みなさまこんにちは。
障碍者ITカレッジ愛西の就労支援スタッフです。
就職活動や面接の準備を進める中で、
「自分の長所や持ち味が分からない……」
「自己PRで何を話せばいいのか悩んでしまう……」
と、立ち止まってしまうことはありませんか？
今回の就労カリキュラムでは、そんなモヤモヤを解消するヒントとして、「持ち味探し」をテーマに取り上げました。
ビジネスパーソンに必要なスキルや考え方、行動特性などを整理しながら、自分の中にある「持ち味」を見つけていくプログラムです。
1.「持ち味」って、そもそも何？
「持ち味」と言われても、最初は少しピンとこないかもしれません。
そこで今回は、身近なものを例にして「持ち味」について考えてみました。
2.食材やスポーツから考える「持ち味」
食材の持ち味
牛肉や鶏肉、野菜など、食材にはそれぞれ本来の美味しさや風味があります。
同じ料理でも、使う食材によって味わいが変わりますよね。
スポーツにおける持ち味
スポーツにも、一人ひとりの「持ち味」があります。
たとえばバスケットボールなら、身長の高さを活かしたプレー、素早さを活かしたディフェンス、正確なシュートなど、それぞれに異なる特徴があります。
このように、持ち味とは、その人がもともと持っている特徴や強みのこと。
料理に美味しい素材があるように、スポーツにそれぞれの得意なプレーがあるように、持ち味は誰の中にもあります。
まさに「十人十色」。
誰かと同じである必要はなく、あなただけのオリジナルなものなのです。
3.カリキュラムで自分の持ち味を見つける
では、自分の持ち味はどのように見つければよいのでしょうか？
今回のカリキュラムでは、ビジネスパーソンに求められるスキルや思考、行動特性などを体系的に整理しながら、自分自身を振り返りました。
普段は当たり前だと思っている行動や考え方も、視点を変えてみることで「これが自分の強みなのかもしれない」と気づくことがあります。
自分では「普通のこと」だと思っていることが、実は他の人にはない「持ち味」かもしれません。
4.見つけた持ち味を仕事にどう活かす？
自分の持ち味を知ることには、さまざまなメリットがあります。
自分らしさを育み、磨くことができる
無理に誰かと同じになろうとする必要はありません。
自分がもともと持っている「素材」を大切にしながら、得意なことや強みをさらに伸ばしていくことができます。
自分らしく、イキイキと働くことにつながる
自分の特性に合った環境や役割を見つけやすくなり、毎日の仕事にやりがいや楽しさを感じやすくなります。
面接で「自分」を伝えやすくなる
就職活動では、自己PRや面接など、自分自身について説明する機会がたくさんあります。
自分の持ち味を理解して言葉にできるようになると、「自分はどんな人なのか」「どんなことが得意なのか」を、より具体的に伝えられるようになります。
5.就職活動・面接で「自分らしさ」を伝えるために
就職活動や面接というと、『自分が企業から評価される場所』のように感じて緊張してしまうかもしれません。
しかし本来は、『企業と自分が、お互いの相性を確かめる場所』でもあります。
だからこそ、まずは自分自身のことを知ることが大切です。
『自分にはどんな持ち味があるんだろう？』
そう考えて自分の持ち味を客観的に見つめ直すことは、自分を深く知るだけでなく、”自分の可能性を大きく広げるきっかけ”にもなります。
日々の経験や周囲との関わり、自分自身の振り返りを通して、少しずつ見つけていくことができます。
今回のカリキュラムをきっかけに、自分だけの「持ち味」を一緒に探しながら、これからの働き方や未来への一歩を考えていきましょう！
